TTA Personal GmbH - Ihr Partner für spanische Fachkräfte

Der Personaldienstleister TTA GmbH hat sich auf die Vermittlung von spanischen Fachkräften spezialisiert.

Das deutsch-spanische Team verfügt über die Kompetenz und den Erfahrungshintergrund für internationale Personalvermittlungen. Es kennt die Besonderheiten des deutschsprachigen und des spanischen Arbeitsmarktes und deren unterschiedlichen Berufsbilder und Studienfächer. TTA entwickelt Personalkonzepte, die länderspezifische Besonderheiten und Unternehmenskultur mit einbeziehen. Es wird eine passgenaue Vermittlung von Fach- und Führungskräften aus Spanien, der Schweiz und Deutschland erreicht.

Durch die Spezialisierung auf den deutsch- und spanischsprachigen Markt ist die TTA Personal GmbH Marktführer in diesem Vermittlungssegment. Mit mehr als 90% aller verfügbaren Fachkräfte wird in den Bereichen Softwareentwicklung, Bau-, Transport-, Ingenieur- und Gesundheitswesen vermittelt. TTA entwickelt Personalkonzepte hinsichtlich der Anforderungen an Sprache, Arbeitsort und Qualifikation. Hierzu gehören auch die Organisation von Sprachkursen und die Begleitung des Vermittlungsprozesses von der Vorauswahl bis zum Arbeitsbeginn. Durch eine landesweite Vernetzung, eine moderne Softwarearchitektur und durch den persönlichen Kontakt zu den Fachkräften selbst, garantiert der Personaldienstleister ein hohes Matching. Von der Suche nach speziellen Anforderungsprofilen (Headhunting) bis zu großen Projekten werden alle Formen der Personalvermittlung durchgeführt.

Personalvermittlung von spanischen Fachkräften

Die TTA Personal GmbH mit Sitz in Berlin, München und Granada vermittelt Fachkräfte mit internationaler Arbeitserfahrung, die ihre Kompetenzen in einem internationalen Arbeitsumfeld einsetzen können. Die Fachkräfte bewegen sich in beiden Zivilisationen und bringen die fachlichen Voraussetzungen für Positionen im mittleren und oberen Management mit. Neben Europa finden Personalvermittlungen auch weltweit statt. Die Kompetenz der internationalen Fachkräfte und der Anspruch deutscher, Schweizer und spanischer Unternehmen treffen aufeinander. Durch die interkulturelle Kompetenz hat sich die TTA Personal GmbH als kompetenter Ansprechpartner etabliert. Renommierte Kunden und hochqualifizierte Fachkräfte gehören zu seinem Portfolio. TTA ist Ansprechpartner für Unternehmen, die sich neue Märkte in Spanien, Deutschland oder der Schweiz erschließen möchten.

Der Vermittlungsprozess
Die TTA Personal GmbH wird als ausgelagertes Unternehmen für die Personalauswahl tätig. TTA ist externer Berater und Akteur: von der Stellenanzeige bis zum Einstellungsprozess werden sämtliche Rekrutierungsprozesse übernommen. Die ausgelagerte Personalrecherche ermöglicht es den Auftraggebern, die eigenen Abteilungen zu entlasten. Kurzfristige Spitzen als auch Bewerberstopps können vom Personaldienstleister übernommen werden ohne Personalkapazitäten verändern zu müssen.

Die von TTA vermittelten Fachkräfte stehen im Trend eines sich ausdifferenzierenden Arbeitsmarktes. Nur mit hoch qualifizierten Fachkräften kann man im internationalen Wettbewerb konkurrenzfähig bleiben.

Die Entwicklung auf den internationalen Arbeitsmärkten erfordern zunehmend spezielle Anforderungen an die Fachkräfte. Der Bedarf an hoch spezialisierten Dienstleistungen und der Mangel an Fachkräften verstärken sich. Der Wettbewerb um qualifiziertes Personal wird sich noch verstärken. Vor allem Robotertechnik, Informatik und finanzmathematische Geschäftsmodelle können sich nur dann weiterentwickeln, wenn deren Fachkräfte über die notwendige Qualifikation und Motivation verfügen. Mobilität, Klima und Energie gehören zu den strategisch wichtigsten Anwendungsfeldern der Industrie 4.0. Eine hochmoderne, Roboter basierte Fahrzeugproduktion wie Smart Factory und Smart Production spielen ebenso eine Rolle wie die Weiterentwicklung und Vernetzung von Assistenzsystemen und selbstständig fahrenden Autos, die Daten sammeln und an Werkstätten und Hersteller schicken. In einem spezialisierten Markt greifen die Personalberater und -vermittler auf die spanischen und internationalen Fachkräfte zurück, die diesen Anforderungen gerecht werden. Automatisierungsprozesse in einer industriellen Arbeitswelt, die unter dem Stichwort Zukunftsprojekt 4.0 zusammengefasst werden, verstärken den Trend zu einem anspruchsvoller werdenden Anforderungsprofil und den Bedarf an hoch qualifizierten Fachkräften.

Individuelle Personalauswahl
In der Medizin bedeutet das Zukunftsprojekt 4.0, dass Operations-, Pflege-, Therapie- und andere Serviceroboter menschliche Fachkräfte ergänzen helfen. Hoch qualifiziertes Personal muss diese Arbeitsprozesse steuern können. Die deutsch-spanische Personalberatung ist nicht nur in fachlicher und rechtlicher Sicht den Fachkräften nahe. Ob Ingenieur, Facharzt oder Projektmanager, mit allen Kandidaten wird ein intensives persönliches Gespräch geführt und darauf geachtet, ob die Wünsche und das Anforderungsprofil des Kunden mit dem Profil des Kandidaten übereinstimmen. Danach wird ein persönliches und qualifiziertes Dossier anhand der Bewerbungsunterlagen und des Jobinterviews erstellt, das dem Auftraggeber zugesandt wird. Der Kunde erhält einen fachlichen und persönlichen Einblick in die Ergebnisse des Auswahlverfahrens. Wenn der Auftraggeber Interesse an dem/der Bewerber/in äußert, wird ein persönliches Vorstellungsgespräch vereinbart.

TTA Personal GmbH ♦ Bertha-Benz-Straße 5 ♦ D-10557 Berlin ♦ www.tta-personal.de